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Absentismo Laboral: Costará 142.000 Millones en 2023

El absentismo laboral debido a Enfermedades Comunes y Accidentes no Laborales ha aumentado un 66% en los últimos cinco años.



La Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo (AMAT) estima que, si bien el absentismo laboral debido a Enfermedades Comunes y Accidentes no Laborales ha aumentado un 66% en los últimos cinco años, se espera un crecimiento adicional del 15% en 2023, alcanzando un coste de 25.000 millones de euros solo en prestaciones.


En 2022, más de 1.370.000 trabajadores no acudieron ni un solo día a trabajar, generando un gasto estimado de 97.624 millones de euros para las empresas. Se proyecta que este coste podría superar los 117.000 millones en 2023, ascendiendo a 142.000 millones de euros, aproximándose al gasto en pensiones.


Hasta septiembre de 2023, el número total de bajas laborales iniciadas aumentó en un 12,02%, con un total de 4.066.590 bajas. El gasto directo que las empresas han incurrido debido a las bajas laborales aumentó en un 16,20% hasta septiembre de 2023, lo que se traduce en un incremento de 675 millones de euros en comparación con el mismo período del año anterior.


El 12% de los trabajadores acumula aproximadamente el 60% de las bajas por enfermedad o accidente no laboral. La duración media de las bajas apenas descendió en 1,5 días en 2023, siendo 68,64 días en 2022.


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El uso fraudulento de la incapacidad temporal es un comportamiento engañoso en el que una persona simula o exagera una condición de salud o lesión para obtener beneficios económicos y compensaciones de manera indebida.


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